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内容简介:
《哈佛分享课》深入浅出地传授实用性管理技巧。本书借主人公的职场故事来传递理论与实践经验,可操作性强,有趣实用。每一个领导者都致力于用最少的消耗打造很好的追随者,本书提倡的分享技巧,旨在帮助领导者掌握高效的培训和反馈技能,迎合了管理人士的阅读愿望。
书籍目录:
第1章 对于分享的一些思考
第2章 提问与告知
第3章 如何引出反馈
第4章 纠正对于分享的一些常见的误解
第5章 提供反馈
第6章 如何组织分享
第7章 诊断不同风格
第8章 找出并避免你的分享障碍
第9章 如何在时间有限的情况下进行分享
第10章 考虑到其他人的能力和意愿
第11章 克服受分享者的***心理
第12章 激励
第13章 意识到文化差异
第14章 建立一支协作良好的团队
第15章 运用问题的力量
第16章 关于分享的一些告诫
第17章 如何向上司提出反馈
第18章 设定目标,语言要有说服力
第19章 如何向别人提供指导
第20章 关于分享的一些总结
作者介绍:
马克斯·兰茨伯格,英国管理培训专家,重量畅销书作家。长期担任麦肯锡咨询公司董事,负责经理培训和咨询服务。其著作被翻译为14种文字畅销全球,累计销量突破百万,被世界500强企业尊为管理人员的至宝。他擅长通过有趣的故事来提供有效的建议,将理论、实践和模型熔为一炉。
出版社信息:
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书籍摘录:
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原文赏析:
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其它内容:
编辑推荐
《哈佛分享课》深入浅出地传授实用性管理技巧。本书借主人公的职场故事来传递理论与实践经验,可操作性强,有趣实用。每一个领导者都致力于用最少的消耗打造很好的追随者,本书提倡的分享技巧,旨在帮助领导者掌握高效的培训和反馈技能,迎合了管理人士的阅读愿望。
网站评分
书籍多样性:4分
书籍信息完全性:3分
网站更新速度:8分
使用便利性:3分
书籍清晰度:9分
书籍格式兼容性:7分
是否包含广告:5分
加载速度:7分
安全性:8分
稳定性:5分
搜索功能:6分
下载便捷性:8分
下载点评
- 在线转格式(499+)
- 情节曲折(183+)
- 少量广告(639+)
- 书籍多(551+)
- 实惠(302+)
- 博大精深(576+)
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下载评价
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不仅速度快,而且内容无盗版痕迹。
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非常好就是加载有点儿慢。
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书籍真实打分
故事情节:4分
人物塑造:6分
主题深度:6分
文字风格:6分
语言运用:8分
文笔流畅:9分
思想传递:3分
知识深度:4分
知识广度:7分
实用性:3分
章节划分:9分
结构布局:4分
新颖与独特:9分
情感共鸣:7分
引人入胜:5分
现实相关:6分
沉浸感:8分
事实准确性:7分
文化贡献:5分