2012最新版***政领导干部公开选拔和竞争上岗考试案例分析300例:阅读、分析、解答及撰写 pdf 夸克云 tct umd 下载 2025 azw3 kindle

　　本套教材具有以下鲜明特点：

一是针对性。本套教材针对考试特点和竞争者关心的问题，从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧、模拟实例等各个方面做了介绍，分析了以往考试试题的内容分布和侧重点，对考试复习内容进行了合理取舍，突出了重点、要点，针对性强。

二是权威性。本套教材的作者很有经验，有的多年从事公开选拔考试研究，有的多年做过考试辅导，有的是竞争考试成功者。全书的内容紧密联系考试实际，非常典型，有代表性，广大中青年干部读时会有逼真、实战的感觉。

三是系统性。本套教材针对考试的特点，从笔试的总体要求到各科考试试卷内容；从面试的结构到面试试题、结构化面试方法、考官打分；从试题分析到应答技巧、模拟演练等各个方面进行了系统的介绍。

四是实用性。本套教材充分考虑到广大在职***、领导干部学习、工作很忙的特点，在内容选择上突出了重点、要点，在编排形式上，有提示、例题解析和模拟题，特别精心命制了全真模拟试卷，有利于应试者高效准备。

五是高效性。本套教材根据广大竞争者学习和工作都很忙及考试准备时间短的特点，内容简练，精选了过去的典型试题，甄选了有代表性的模拟题，贯穿了考试成功者的复习策略，能大大提高复习效率。

章　案例分析题题型概述及撰写技巧

　节　案例分析题题型概述

　　一、案例分析题题型的定义

　　二、案例分析题的特点

　　三、案例分析题的测评要素和出题思路

　　四、案例分析题的基本题型

　　分类一　思想认识与政治素质类

　　分类二　公共行政与领导管理类

　　分类三　经济建设与企业管理类

　　分类四　文化建设与社会发展类

　　分类五　法制建设与政策法规类

　第二节　案例分析题复习和撰写技巧

　　一、加强学习和复习的针对性

　　二、案例分析题做答要具备的几个基本意识

　　三、案例分析题的阅读和解答技巧

　　四、案例分析题的解答步骤

　　五、案例分析题撰写注意事项

　　六、评分标准与分类评价

第二章　案例分析300例分类详解

　分类一　思想认识与政治素质类

　　专题一　思想理论类

　　案例1　思想政治工作对领导工作具有怎样的重要意义

　　案例2　如何理解***的纲领与纲领的辩证关系

　　案例3　解放思想、实事求是、与时俱进在实践方面具有怎样的重要意义

　　案例4　怎样坚持***的思想路线

　……

第三章　历年经典真题及模拟练习

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　　章　案例分析题题型概述及撰写技巧

　　节　案例分析题题型概述

　　案例分析题是近年来***政领导干部公开选拔和竞争上岗笔试中常用的测评方式。同应对任何考试一样，应考者只有知道自己将面对的是一种什么样的考试，该考试究竟要考应试者哪些知识、素质和能力，也就是知道要考什么，才能有针对性地进行复习和准备，才能从容应对考试。一些考生由于对案例分析题题型、特点、出题思路、测评要素不了解，以至在答题过程中，无从下手，或不得要领，进而导致考试失利。本章将根据考生的实际需要，为考生重点介绍案例分析题题型、特点、出题思路、测评目的，以及案例分析题型的答题要领，以帮助考生更好地了解案例分析题题型，有针对性地进行考前准备。

　　一、案例分析题题型的定义

　　案例分析题通常被认为是公选考试中“没有明确的标准答案”的其中一类主观题。这是公选考试中影响考生成绩的重要因素。近年来，领导干部公开选拔测试更加强调考生作为未来的管理者应该具备组织领导与分析解决实际问题的能力，注重对考生内在潜力的充分挖掘，因此，案例分析题成为考查领导干部发现、分析、解决实际问题能力的重要题型。

　　案例分析题是对考生相关理论掌握情况、系统思考与分析能力、观点组织与文字表达能力的综合检验。解答这类问题，要求考生拥有广阔的知识面，熟悉相关的基本理论，能将各种知识融会贯通、灵活运用来解决实际问题，同时要求考生在多方位、深层次地思考和分析问题的基础上，明确提出自己的观点，并以清晰的层次、严密的逻辑以及流畅的语言文字表述和论证自己的观点。因此，要想在案例分析题中取得高分，并不是一件很容易的事。

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